Компания ‛IT Доминанта“ предлагает финансовое поощрение / бонус, любому кто порекомендует нам хорошего кандидата, а мы его трудоустроим.

Размер финансового поощрения/бонуса - 5 000 рублей.


 

Условия участия в программе «Устрой Друга!»:

  1. В этой программе участвуют все вакансии, опубликованные на нашем сайте, кроме того консультант может Вам лично предложить, кого-то порекомендовать (в том числе, на вакансию, которой нет сайте), отправив по электронной почте полное или краткое описание вакансии и ссылку на данную страницу.
  2. Вы можете порекомендовать нам: своего друга, знакомого, бывшего коллегу, родственника или просто малознакомого человека, если Вы считаете, что его опыт  соответствует вакансии, на которую Вы его хотите порекомендовать.
    Рекомендацией считается полученное от Вас ФИО кандидата, краткое описание, почему он Вам кажется подходящим на данную вакансию, и контакты - телефон и/или e-mail рекомендованного кандидата.
  3. В программе могут участвовать только те кандидаты, с которыми мы еще не взаимодействовали в рамках данной вакансии.
    Уточнить это можно просто спросив самого кандидата – общался ли он с IT-Доминантой по такой-то вакансии, если да, то когда мы с ним связывались в последний раз. Если сотрудник компании IT-Доминанта последний раз связывался с кандидатом больше 2-х месяцев назад, то такой кандидат будет рассмотрен как рекомендованный Вами. Если Вы рекомендуете нам кандидата анонимно, данная схема не работает, и в этом случае Вам придется просто довериться нам.
  4. Рекомендация действует и для случая, когда рекомендованный Вами кандидат устроен нами на ДРУГУЮ вакансию.
  5. Актуальный срок жизни рекомендации равен 2-м (двум) месяцам.
    По истечению 2 (двух) месяцев бонус может быть выплачен по усмотрению сотрудников IT-Доминанты.

 


 

Порядок взаимодействия IT-Доминанты и Рекомендателя:

  1. Получение информации о рекомендованном «друге».
  2. Взаимодействие сотрудника IT-Доминанты с рекомендованным кандидатом.
  3. Информирование Вас (рекомендателя) об окончательном статусе по взаимодействию с его «другом»: сам отказался, отказ со стороны IT-Доминанты или Заказчика, принят на работу.
  4. По факту выхода кандидата на работу Вы (рекомендатель) получаете вознаграждение.

 


 

Способы получения вознаграждения:

  1. Приехать к нам в офис и лично получить заслуженное вознаграждение и слова благодарности от консультанта
  2. Написать нам Ваш номер Яндекс.Кошелька, и мы удаленно переведем Ваш бонус за рекомендации
  3. То же самое мы сможем сделать через систему Web.Mone
  4. Если Ваш телефонный оператор позволяет Вам конвертировать деньги со счета в реальные, то мы сможем удаленно положить Вам эту сумму на мобильный.

 

Наши клиенты